宝安向“1000工程”首批31名新引进人才交付住房钥匙
(宝安向“1000工程”首批31名新引进人才交付住房钥匙)
区委书记黄敏向宝安高端人才团队代表交付“白金钥匙圈”
深圳新闻网宝安讯(记者钟满香通讯员何艳)宝安大力落实人才安居政策,一批新引进高层次人才、紧缺人才落实住房优惠待遇。1月19日上午,宝安区“面朝大海,得宝而安”人才主题活动在区中心图书馆举行,宝安区高层次人才认定及待遇落实、紧缺人才引进“1000工程”首批新引进人才“交钥匙”仪式,人才新政专题解读,以及“宝安英才睇宝安”等系列活动陆续开展。
在活动现场,宝安区委书记黄敏向南方医科大学深圳医院、亚太卫星、宝安区人民医院、宝安中医院等高端人才团队代表交付“白金钥匙圈”,宝安区委常委、组织部部长吴晶,区委常委、区委区府办主任蔡英权向2017年首批申请住房待遇的区高层次人才代表交付“金钥匙”,宝安区人大常委会副主任苏喜金、副区长周学良向2017年新认定的区高层次人才代表颁发证书及首期奖励金,深圳市委组织部相关负责领导、宝安区政协副主席何家鸿向紧缺人才引进“1000工程”首批新引进人才交付“银钥匙”。
去年,为贯彻落实深圳市《关于促进人才优先发展的若干措施》,在优化“凤凰工程”1+6政策的基础上,《宝安区关于贯彻落实市委市政府<促进人才优先发展若干措施>实施方案》应运而生,制定了与市一体化、无缝衔接的政策。该方案在实施杰出人才培育引进计划中提出,对杰出人才按所获得市补贴一比一的比例给予600万元配套奖励补贴;在完善高层次人才安居办法中提出,为区级高层次人才提供最长10年,每月5000元的租房补贴,或者免租入住最长10年面积90平方米左右的住房,教育、卫生领域高层次人才特别优秀贡献突出可终身免租租住。
商剑锋就是2017年宝安区首批落实住房待遇的高层次人才中的一名佼佼者。他于2011年从澳洲留学回国后创办了深圳市柏斯工业设计有限公司,落户宝安区F518时尚创意园,主要为全球知名企业提供产品策划和产品设计服务,通过工业设计帮助转型中的企业构建品牌体系。近年来该公司获得了47项国内外设计大奖,包括连续两年获得德国红点至尊奖(医疗领域)、红点奖等。2016年他被认定为深圳市海外高层A类人才,2017年被深圳市认定为“技能菁英”。
商剑锋在代表人才发言时表示,在创业初期,作为一家小微企业,经济能力差,对政府相关的配套优惠政策不甚了解,是政府有关部门及时提供了政策指导,并给予房租减免等优惠。“‘安心’、’放心’、‘静心’,这是我落户宝安进行创业的切实感受,宝安人才政策优势,优良的创业环境,优质的产业服务,让我们能够克服小微企业的固有缺陷,全力发挥专业优势,全情投入谋发展,这也是我们取得成绩的根本保证。”商剑锋说道。
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